Psfine

• Подготовка к деловой беседе
• Вопросы для подготовки к деловой беседе
• Принципы проведения деловой беседы
• Правила проведения деловой беседы
• Использование в деловой беседе некоторых коммуникативных навыков
• Активное слушание
• Выводы
• Понятие о переговорах. Психологическая сущность переговоров
• Психологические аспекты подготовки к переговорам
• Психологическое обеспечение процесса переговоров
• Стратегия «выиграть / проиграть»
• Стратегия «выиграть / выиграть»
• Тактика ведения переговоров
• Метод принципиальных переговоров
• Недобросовестные приемы ведения переговоров и противостояние им
• Психологическая характеристика людей-манипуляторов
• Недобросовестные (манипулятивные) приемы ведения переговоров и противодействие им
• Анализ результатов переговоров

Развитие мозговых структур внимания
В соответствии с общими представлениями о структуре высших психических функций, все высшие психические функции произвольны по способу своего осуществления. Их произвольная регуляция достигается непосредственно при участии внимания. Произвольность высших психических функций (или сложных форм психической деятельности) означает возможност ...

Раскройте понятие о темпераменте и дайте характеристику его физиологической основе. Охарактеризуйте типы темперамента
Понятие о темпераменте и физиологическая основа темперамента. Еще в глубокой древности учёные наблюдая внешние особенности поведения людей, обратили внимание на большие индивидуальные различия в этом отношении. Одни очень подвижны, эмоционально возбудимы, энергичны. Другие медлительны, спокойны, невозмутимы. Одни общительны, легко вступ ...

Эмпирическая часть. Исследование конфликтности личностию Описание выборки. Оборудование
Для исследования конфликтности личности, я выбрала двух испытуемых в возрасте первый-15 лет, мужской пол; второй-16 лет, женский пол. Оборудование. Методики: 1) Исследование темпераментальных особенностей личности (л\р №23) 2) Исследование учебной тревожности личности (л\р №24) 3) Исследование акцентуации личности (л\р №25) 4) Опро ...